Энергичная планка Ольги Загвоскиной

О своей команде в рубрике «Формула профсоюза» рассказывает председатель цехкома энергетического цеха Надеждинского металлургического завода Ольга Загвоскина.

Неожиданный сюжет

В работе Ольга Загвоскина любит цифры. Она – ведущий специалист по учету производства и ТМЦ. А в жизни наша героиня предпочитает буквы, точнее, строчки приключенческих романов Александра Дюма. По-другому говоря, в экономике цеха для нашей героини главное – это строгое и логичное снижение себестоимости продукции: «Смотреть, что запланировано фактически. И где перерасход, а где экономия». А вот в чтении для нее важен увлекательный сюжет. Так и получилось, когда в 2007 году ее кандидатуру на отчетно-выборной конференции цеха неожиданно выдвинули на должность председателя цехкома: «Я даже не ожидала! И, когда мою фамилию включили в бюллетень, не надеялась, что выберут. А оказалось, выбрали. Первая мысль была сразу же отказаться. Но потом подумала и решила, что попробую».

Красная строка

Проба профсоюзно-руководящего «пера» началась с его «заточки»-напутствия. Бывший председатель цехкома и нынешний слесарь-ремонтник Анатолий Федяев был суров и краток: «Ольга, вовлекать в профсоюз людей трудно». Но, как человек практичный, а главное общительный она уверенно начала писать с «красной строки»:
– Кто-то же должен помогать людям?! А профсоюзному лидеру это надо делать все время. Кому-то материальную помощь подписываешь на последствия от пожара, кому-то на лекарство, а у кого-то дети идут в первый класс. Так что самая приятная часть работы – это когда видишь результат.
– А неприятная?
– Когда говорят, что профсоюз нам не нужен. Когда сталкиваешься с равнодушием.

Характерные герои

Слава Богу, среди героев профсоюзно-энергетического «романа» нашей героини неравнодушных почти нет. И большинство – это настоящие, т.е. дружные и сплоченные, «мушкетеры» и «мушкетерши» с характером (образно выражаясь в соответствии с ее любимым Дюма):
– Вот Дмитрий Медведев, наш физорг, он и в соревнования вовлекает молодежь, а потом постепенно и в профсоюз. Или мой «зам» – Евгений Куимов, начальник газового хозяйства. Очень хороший организатор. Евгений умный, работоспособный, способный увлечь за собой. А наш профгруппорг Людмила Сафонова?! Это наша «зажигалочка» во всех заводских конкурсах. И надо отметить, что мы всегда в соревнованиях занимаем призовые места. Вот хотя бы взять «Поющую сталь-2019». Там наша команда «ЭНЕРГОСТАР» исполняла песню «Генералы песчаных карьеров». На мой взгляд, очень красиво!
– То есть, про профсоюзную команду энергоцеха, можно сказать, что она самая красивая?
– Можно.

Хэппи-энд

Такая уверенность предцехкома Загвоскиной – не только в «стальной» силе ее команды (а это 6 профгруппоргов, 11 членов цехкома). Но и в том, что она по-женски чувствует, знает, насколько энергична ее профсоюзная команда в 150 голосов! И эту талантливую мощь можно было наглядно увидеть в марте этого года, заглянув на декоративно-прикладную выставку работ энергетиков, организованную силами профсоюза (в честь 90-летнего юбилея цеха!). А там техник газового хозяйства Наталья Тутубалина представила декорированный светильник «Осень». А ветеран цеха, машинист насосных установок Галина Ефремова с помощью иглы и ниток удивила всех, связав куклу с «энергоцеховским» характером. Вообще, чего там только не было: декорированные бутылки, вышитые иконы, вазы из джута. Важно, что «энергорукодельники» показали таланты на весь завод. И вот эта совершено другая, т.е. насыщенная: творческо-спортивно-культурная стороны профсоюзной жизни – как своего рода хэппи-энд в предцехкомовской «повести» Ольги Загвоскиной. Где каждая ее авторская «страничка», написанная совместно с командой, это желание сообща держать планку (а значит и неугасимое горячее внимание к профсоюзной деятельности!) во чтобы то ни стало высоко.
– То есть, Ольга, получается, что профсоюзная работа для вас не в тягость?
– Нет, конечно. Это, скорее, мой внутренний долг, желание и сплотить людей, и защитить их права. В жизни же бывают всякие ситуации. Но при любой из них можно всегда обратиться к нам и попросить помощь. Поэтому моя первичная задача – не потерять нынешних членов профсоюза и вовлечь новых. И я, как профсоюзный лидер, должна никогда не опускать планку в своей работе.
Сергей Механошин

Похожие новости

Добавить комментарий

Автору будет очень приятно узнать обратную связь о своей новости.

Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив

Комментариев 0